Supermercados se antecipam e adotam escala 5×2 no ES

Segundo a empresa, a adoção da escala 5x2 busca aumentar a satisfação dos colaboradores

Escrito por Josue de Oliveira

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Os trabalhadores da rede de supermercados no ES vão ter dois dias de folga. Foto: Divulgação (Agência Brasil)

Supermercados do Espírito Santo começam a adotar mudanças na jornada de trabalho dos colaboradores. O Grupo Coutinho anunciou que algumas unidades da rede passaram a operar com a escala 5×2, garantindo dois dias de folga por semana para os funcionários.

A nova medida será implementada nas lojas de Laranjeiras, Gaivotas e Vila Rubim. O presidente do Grupo Coutinho, Luiz Coutinho, vai detalhar a iniciativa durante coletiva de imprensa marcada para esta quinta-feira (12), às 14h30, no supermercado Extrabom da Vila Rubim, em Vitória.

Segundo a empresa, a adoção da escala 5×2 busca aumentar a satisfação dos colaboradores e tornar a rede mais atrativa para novos profissionais. A expectativa também é melhorar o atendimento nas lojas, reforçando a estratégia da empresa de valorizar o bem-estar das equipes e a qualidade do serviço prestado aos clientes.

O presidente do Sindicomerciários, Rodrigo Rocha, afirmou que o Sindicato vê com bons olhos iniciativas de empresas que começam a testar modelos de jornada mais equilibrados, como a escala 5 x 2.

“Temos acompanhado experiências desse tipo em algumas empresas do setor, além do Extrabom, e avaliamos essas iniciativas de forma positiva. Esse movimento aponta para um caminho que, na nossa avaliação, é praticamente sem volta. A escala 5 x 2 permite uma organização mais eficiente das equipes, especialmente no comércio de gêneros alimentícios, e também pode se tornar um fator de atração e permanência de trabalhadores e trabalhadoras que buscam melhor qualidade de vida, garantindo não apenas o descanso aos domingos, mas também mais um dia de folga durante a semana”, afirma.

Rodrigo Rocha ressalta, no entanto, que enquanto a legislação não for alterada pelo Congresso Nacional, as empresas precisam seguir os procedimentos previstos em lei. “A Lei nº 12.790/2013, que regulamenta a profissão de comerciário no Brasil, estabelece jornada de 8 horas diárias e 44 horas semanais. Por isso, empresas que desejarem implantar a escala 5 x 2 devem procurar o Sindicato para firmar acordo coletivo. Qualquer mudança na jornada precisa da autorização da entidade sindical”, explica.

Para o presidente do Sindicomerciários, a posição da entidade é clara: o caminho deve ser a escala 5 x 2 com jornada semanal de 40 horas, garantindo melhores condições de trabalho e mais tempo de convivência familiar para os trabalhadores e trabalhadoras do comércio.

Aprovação

A mudança ocorre em meio ao debate nacional sobre modelos de jornada de trabalho. Pesquisa da Nexus – Pesquisa e Inteligência de Dados aponta que cerca de 84% dos brasileiros são favoráveis a que trabalhadores tenham, no mínimo, dois dias de descanso por semana.

O levantamento, realizado entre 30 de janeiro e 5 de fevereiro nas 27 unidades da Federação, ouviu 2.021 pessoas com mais de 16 anos. Ainda de acordo com a pesquisa, 73% dos entrevistados apoiam o fim da escala 6×1, desde que não haja redução salarial.

De forma geral, 63% dos consultados se mostraram favoráveis ao fim da escala 6×1. Quando questionados sobre a possibilidade de redução de salário, 30% disseram que continuariam apoiando a mudança apenas se não houvesse impacto na remuneração dos trabalhadores.

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